首先可以肯定的一点是：必须说明辞退原因，这是法律所要求的的。辞退员工的通知对于相应的员工来说是十分重要的一个事情的。试用期内辞退员工需要理由，按照《劳动合同法》......

先看下相关的法律法规：《劳动合同法》第21条规定，在试用期中，除劳动者有本法第39条和第40条第1项、第2项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试......